В этих цехах производят блочно-модульные здания для дальнейшего размещения в них трансформаторных подстанций. Слаженная работа ведется на каждом участке: ни одного лишнего движения, четкие и понятные алгоритмы всех действий. Высокая производительность труда позволяет выпускать продукцию не только для российского рынка, но и для стран ближнего зарубежья. Благодаря программе "Лидеры производительности" предприятие "ЭлекКом Логистик" реализовало 2 проекта по повышению эффективности производства.
- Было два проекта. Один-это повышение мотивационной составляющей производства, на котором мы с вами находимся. Речь шла о повышении производительности труда через систему мотивации на производстве. Ну, а второй проект - это управление дефицитом, он реализовывался на другой площадке. Дефицит такая же извечная проблема для производства. Но это как проблема, так и выгода стать лучше, - отметил исполнительный директор компании "ЭлекКом Логистик" Дмитрий Иванов.
Выпускниками программы "Лидеры производительности" стали 20 топ-менеджеров компании. В результате внедрения проектов предприятию удалось улучшить взаимодействие между подразделениями, сократить время на реализацию заказов, а также увеличить продажи в 4 раза. Бригадир сварщиков Виктор Никитин работает здесь уже 6 год, и видел все происходящие перемены.
- Сейчас у нас появилось еще два больших цеха, и они все отапливаются. И производство у нас намного улучшилось. Везде станки, работа автоматизировалась, производство намного увеличилось, - сообщил бригадир сварщиков компании "ЭлекКом Логистик" Виктор Никитин.
Всего от Чувашии переподготовку прошли порядка 150 управленцев - представители 29 предприятий. Сегодня компании региона успешно реализуют 16 проектов по повышению производительности, которые уже принесли положительные результаты.
- Чувашская Республика по сравнению с другими регионами достаточно активно участвует в нашей программе, о чем говорят результаты на сегодняшний день. Все проекты направлены в основном на те боли, которые сегодня есть у предприятий. Это снижение себестоимости продукта, это кадровый голод, - прокомментировал заместитель директора Центра повышения производительности Всероссийской академии внешней торговли Минэкономразвития России Шахин Бабаев.
В настоящее время к программе "Лидеры производительности" присоединились более 2-х тысяч предприятий из 80 регионов России. Выпускниками уже стали порядка десяти тысяч собственников бизнеса, генеральных директоров и руководителей.
Денис Пахмутов, Вадим Владимиров
