В Чувашии по нацпроекту работает «Фабрика», которая учит бизнес эффективности

Фабрика, на которой не производят, а учат. Беспорядок на рабочем месте, излишняя транспортировка, неиспользованный человеческий потенциал - это лишь несколько видов потерь, с которыми сталкиваются предприятия Чувашии.

Теперь решить эти проблемы компаниям помогут на новой "Фабрике логистических процессов". 

На фабрике моделируются производственные процессы. Начиная с работы на складе и заканчивая сборкой заказов для поставки клиентам. Каждый участник получил должность на учебном, но близком к реальному производстве. Вот, например, сейчас кладовщик совещаются с главным логистом. 

Команда предприятия "Технотрон" активно развивает культуру бережливого производства не первый год. Однако логистике должного внимания не уделялось. Накопились проблемы - неграмотная организация хранения, излишние запасы изделий. Все это тормозило работу.

Первый этап мы уже прошли, мы уже знаем на опыте, что первый этап - это хаос. К хаосу мы были в этот раз полностью готовы. Нам показывают как можно оптимизировать производственный процесс непосредственно используя силы, которые у нас имеются и не прибегая к дополнительным каким-то ресурсам, - рассказал Иван Галкин , директор по обеспечению НПП "Технотрон".

Под руководством профессиональных тренеров участники получают практический опыт применения инструментов бережливого производства в логистике, а также учатся улучшать операционные и экономические показатели компании. Обучение включает в себя три игровых раунда. Задача команды - скомплектовать и собрать в срок 8 заказов для клиентов. 

-Сотрудники, которые сюда пришли тем или иным образом связаны с логистикой. Здесь есть и работники склада,и работники диспетчерской службы, и руководитель, который напрямую зависит от логистики, - отметил Артем Мышев , тренер "Фабрики логистических процессов".

Запуск новой учебно-производственной площадки - это логическое завершение всей триады. Теперь у предприятий Чувашии есть полный цикл: производственная, офисная и логистическая фабрики. 

- Данные учебные площадки позволят всем предприятия проходить обучение комплексно, для того, чтобы повышать эффективность для работы в общем, - пояснил Альберт Бикбулатов , старший тренер Федерального центра компетенций. Для того, чтобы наши производства работали без простоев, безостановочно. 

Опыт показывает: компании понимают - важно повышать эффективность производства, сокращать издержки и оптимизировать процессы. В федеральный проект "Производительность труда" нацпроекта "Эффективная и конкурентная экономика" вступили уже более 70-ти предприятий республики. Стать участником можно на платформе производительность.рф 

Дарья Паскарюк, Святослав Петров